Der ist gelernter Postbote.
Naja die Konkurrenzunternehmen werden wohl auch nicht besser zahlen wie die Deutsche Post.

Kommt bei uns extrem selten das welche von Autovision beim Daimler übernommen werden. Mit entsprechendem Engagement könnte es aber klappen ja.

du hast es erfasst stefan: bei der konkurrenz nehmen die jeden abschaum von der post, bei GLS fährt ein ex kollege den se geschmissen haben nachdem der Nachname pakete geklaut hat und 200 quelle kataloge in seinem arbeitsspind versteckt hat anstatt selbige an den mann respektive die frau zu bringen.

Die lehre is also fürn arsch.

Zeitsoldat geht nicht, dazu bin ich mittlerweile zu alt, wäre eigentlich am 01.04.08 als SaZ 8 StUffz Fachdienst beim bund gewesen aber aus diversen gründen hab ichs dann abgeblasen:

- stationierung in lüneburg zur ausbildung, danach in heidenheim statt in Pfullendorf (was nur 30km von meinem wohnort weg wär) weil ich für LKW schein zu blind bin
- so gut wie keine chance noch Feldwebel zu werden da bereits 26
- der damit verbundenen miesen bezahlung
- nach den Bund wär ich dann 32 gewesen, hätte nur eine weitere ausbildung und etwas sackgeld in der hand


Daher setz ich alles auf MTU, dort kenn ich nen haufen arbeiter und zum glück auch 2 leut die bissl mehr zu melden haben.
An der arbeitsmoral liegts nicht, die ist bei entsprechender Zielsetzung (welche bei der post de facto ins nirwana führt) durchaus in der lage mich über monate an hohe leistungen zu binden (sonst wär ich wohl kaum durch den bundeswehr PFT gekommen ).

naja so schlecht sind zeitareitsfirmen auch nich, ich hab relativ gute erfahrungen gemacht. ich war bis vor nem jahr ca. ein jahr bei randstad, wurde immer pünktlich bezahlt, war nur in einer firma eingesetzt und die kollegen da haben mich auch behandelt wie jeden anderen. es gibt zwar kein urlaubs- und weihnachtsgeld, dafür baut man aber meistens automatisch überstunden auf.

die einzige sauerei is, dass die zeitarbeitsfirma mehr als die hälfte (!) des geldes einstreicht, was du eigentlich verdienst. ansonsten war das für mich n normaler, schlecht bezahlter job (hatte auch etwa 1200 inkl. zuschlägen raus).
bin aber auch froh dass ich wieder in meinem beruf bin und richtung zukunft planen kann, kannste als leiharbeiter nämlich nicht.


@cbr600-power: zu den leuten die leiharbeiter sind, kann ich nur sagen, dass es mehrere kategorien gibt:
1. ungelernte versager und idioten / ausländer (die halt auch oft nichts gelernt haben)
2. leute, die ihren job verloren haben und in dem moment keine alternative haben, weil nichts frei ist.
3. Studenten in den Semesterferien
(4.) Leute, die von ihrer eigenen firma entlassen wurden um als leiharbeiter in derselbigen weiterzuarbeiten

Es kann also durchaus sein, dass du mal auf einen triffst der ganz schön was aufm Kasten hat und auch gut deutsch kann

grad bei der zeitarbeitsfirma angerufen, die setzen vorkenntnisse im metalbereich vorraus, was bedeutet dass ich nicht in frage komme da ich bis dato noch in keinem metallbetrieb gearbeitet hab.

letzte möglichkeit wär ne weiterbildung in essen für 3800,- :-/

Dieses jahr läuf die scheisse echt bergauf

nimm ne andere zeitarbeitsfirma, gibts doch wie sand am meer

Quoted from "DerHetzer"

nimm ne andere zeitarbeitsfirma, gibts doch wie sand am meer

die hat mir gesagt das ist die vorgabe von der firma MTU, noch dazu hab ich mir grad eben wieder ne schlappe eingefahren

Was andere ZAfirmen angeht: bei randstadt wird auch erfahrung vorausgesetzt, bei persona ebenso, sind halt die anforderungen der firmen.

könnte natürlich meinen job hinschmeissen und nen ferienjob bei MTU / ZF machen um somit erfahrung zu kriegen aber das kann auch gewaltig nach hinten losgehen

mtu is ne firma bei euch? warum willste über ne leih firma unbedingt da rein und nirgends anders? die anforderungen kommen doch von den firmen, nicht von der zeitarbeitsfirma. randstad nimmt jeden, nix erfahrung.

Quoted from "DerHetzer"

die einzige sauerei is, dass die zeitarbeitsfirma mehr als die hälfte (!) des geldes einstreicht

Je nach Job halt. Wir empfangen hin und wieder Einzel- und Teamaufträge von Specialist Recruitern und da werden im Schnitt 5 bis 15% genommen. Deswegen arbeiten wir da meist zunächst für etwas weniger als üblich, aber es bietet sich die gute Chance, den Kunden zu übernehmen.

Quoted from "O.mus"

grad bei der zeitarbeitsfirma angerufen, die setzen vorkenntnisse im metalbereich vorraus, was bedeutet dass ich nicht in frage komme da ich bis dato noch in keinem metallbetrieb gearbeitet hab.

letzte möglichkeit wär ne weiterbildung in essen für 3800,- :-/

Dieses jahr läuf die scheisse echt bergauf

was denn fpr eine weiterbildung?

sowas hier, da ich derzeit ne arbeit hab gibts hierfür keinen bildungsgutschein vom Arbeitsamt, ergo muss ich sowas entweder selber zahlen (z.t. bis zu 10000,-) oder eine ausbildung suchen.

Hab jetz aber ne firma gefunden die einige stellen ausschreibt und für diese anlerntätigkeiten (mehr isses nämlich nicht) keine anforderungen stellt.

ui krass kostet ja soviel wie ein jahr an ner guten privat uni , welche ich dann aber bevorzugen würde

Hm wie lange willst du ohne andere Erfahrungen/anderes KnowHow so weitermachen?

Lieber jetzt Erfahrugnen sammeln! Spaeter wirds schwieriger.

leichter gesagt als getan, beide geschwister wohnen derzeit bei je einem elternteil, und bei beiden ist kein zimmer frei, ergo käme nur abendschule in frage und ohne zu wissen was mir liegt & spass macht is das net so einfach.

hab zudem noch nen anderes problemchen das nur indirekt mit der trennung zutun hat und das sollte ich evtl erst in angriff nehmen bevor ich mal wild drauflos lern ohne jegliches ziel vor augen.